Indexation des salaires, mode d'emploi
Rédaction en ligne
mercredi 25 janvier 2012, 20:14
L'indexation des salaires des ministres a fait beaucoup parler d'elle mercredi. Or, en Belgique, presque tous les travailleurs bénéficient de l'indexation automatique des salaires.
©Rodenbach - Le Soir
L'indexation des salaires des ministres a fait beaucoup parler d'elle mercredi. Or, en Belgique, presque tous les travailleurs bénéficient de l'indexation automatique des salaires.
L'indexation des salaires vise à compenser pour les travailleurs l'augmentation du coût de la vie. Elle se calcule suivant l'évolution d'un panier de produits et de services. Lorsque les prix augmentent, l'index suit cette hausse. Sur base de l'évolution de l'indice santé et une fois un certain seuil dépassé, les allocations sociales et les salaires des fonctionnaires sont adaptés de 2 % dans la foulée. Dans le secteur privé, le moment où les salaires sont indexés est négocié et défini par des conventions collectives. Pour le secteur public, il existe une disposition légale qui régule l'association entre la rémunération des fonctionnaires et l'indice.
Les organismes publics doivent donc appliquer le mécanisme d'indexation défini par cette loi et l'indexation salariale est obligatoire. « Dans le secteur privé, il n'existe pas de loi qui définisse un lien entre les salaires et l'indice santé. Les secteurs ont la liberté de conclure une CCT au sein de leur commission paritaire reprenant les modalités de leur mécanisme d'indexation », explique Bruno-Henri Vincent, avocat spécialisé en droit du travail. « L'indexation des salaires résulte alors des paramètres qui ont été négociés par les partenaires sociaux au sein de chaque secteur », poursuit l'avocat.
« Le principe de l'indexation est général, mais le système est différent selon les secteurs »
Il peut donc y avoir plus ou moins autant de manières de calculer l'indexation des salaires dans le privé qu'il y a de commissions paritaires. Il en va de même pour la périodicité de l'indexation : certaines CCT prévoient des indexations tous les mois, d'autres tous les ans, d'autres encore en fonction du dépassement de l'indice pivot.
« Dans tous les secteurs, il existe une CCT qui fixe la liaison de l'évolution salariale à l'évolution de l'index des prix à la consommation. Le principe de l'indexation est général, mais le système est différent selon les secteurs. En règle générale, les salaires font l'objet d'une indexation procentuelle », souligne Harry Bocksteins, conseiller général auprès de la Direction générale Relations collectives du SPF Emploi, Travail et Concertation sociale.
En Belgique, presque tous les travailleurs bénéficient donc de l'indexation automatique de leur salaire. « Tous les travailleurs relèvent d'une commission paritaire, mais certaines CP n'ont pas conclu de CCT ou ne fonctionnent pas. Dans ce cas-là, ce sont les CCT du Conseil national du travail sur le revenu minimum mensuel qui s'appliquent. Ces travailleurs-là ne bénéficient pas d'indexation de salaire au travers d'une convention sectorielle prise par leur CP », conclut le conseiller.
Belga
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Si la question est mathématique: les salaires des ministres sont réduits de 5%; donc passent de 100 à 95. Ils seront indexés, selon la prévision générale de 3,53 %. Si la prévision est rencontrée dans les faits, ils seraient, fin 2012, de 95 + 3,53% = 98,35. S'ils n'avaient pas été réduits, ils seraient sur la même base d'indexation de 100 + 3,53 = 103,53, soit 5,18 de plus. Mais, on le voit bien, la question n'est pas mathématique. Elle est de se faire une popularité populiste pour ceux qui diffusent et entretiennent l'info. Et elle est pour le lecteur de nourrir et d'amplifier le même populisme qui repose sur des mensonges, et des procès d'intention. Cette instrumentalisation du désarroi des citoyens, était jusqu'ici le fait de politiques, de Boulanger à Le Pen; elle est aujourd'hui celui la presse démocratique, apprenti-chef, qui confond investigation et aventure. Elle joue un jeu très dangereux pour la démocratie, face à des lecteurs prêts aux matins bruns.
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Di Rupo a fait un "geste". Les ministres laissent tomber 5% de leur salaire sachant bien que cette année il y aurait une indexation de +- 5%. Trompeur comme d'habitude.
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@ 1 Huybrecht. -5% + 3.6 % n'est pas égal à -1.4%..le gamin n'aurait pas réussi la question des champions au CEB. comme trois augmentations de 2% en une année ne correspond pas à une augmentation de 6% un an plus tard en janvier. Par contre que l'info n'est pas claire, c'est un fait..vieux comme le monde en politique et l'opposition le sait très bien. Hypocrite un jour, hypocrite toujours. Une autre chose est sûre en matière d'indexation, ceux qui sont le plus et le plus souvent indexés, sont ceux qui manifesent le plus et font le mieux vivre InBew et les cafés le long du parcours...pour peu qu'ils quittent celui de la gare!
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Je fais donc la chronologie de cette grave non-information: le 25.1 à 8:29:une affirmation fausse: le salaire des ministres à peine réduit. 30 posts. le 25.1 à 11:33:le salaire des ministres: un manque de loyauté envers le citoyen. 48 posts. Il faut attendre 20:14 pour que cette succession de titres poujadistes fasse place à un recadrage, qui ne dit pas son nom. Une info, qui reste d'ailleurs très peu de temps en "front page": 1 post. Voilà qui confirme dramatiquement mon sentiment: les annonces (et articles, singulièrement sur le net), à caractère populistes, déchaînant les passions poujadistes de lecteurs, me paraissent en hausse. Ici, le mal est fait: l'idée est installée et pour malgré tout avoir raison on aura parlé des "autres frais", à la baisse pourtant, des "montants" de leur salaire et de leur indexation injustifiables, de leurs compétences, nulles. Certains jouent un jeu très dangereux pour la démocratie.
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@comi Cher comi, je vois avec soulagement que la bêtise n'est pas générale. La baisse des salaires des ministres est effective. Aux petites gens qui hurlent, j'aimerais demander s'ils accepteraient un saut d'index, puisque ce n'est pas à leurs yeux une diminution de salaire...