Arrivé à la tête du groupe en 2005, Didier Lombard avait dû quitter la direction opérationnelle de l’opérateur en mars 2010, fragilisé par une trentaine de suicides de salariés entre janvier 2008 et fin 2009.

Selon le syndicat Sud, le premier à porter plainte fin 2009, cette mise en examen d’un dirigeant d’entreprise pour harcèlement moral constitue une première en France.

Un rapport de l’Inspection du travail mettant en cause la gestion du personnel et la plainte de Sud avait conduit à une information judiciaire en avril 2010.

Début avril, dans le cadre de cette enquête, des perquisitions ont été menées au siège parisien du groupe.

L’ancien PDG est le premier entendu par le juge Pascal Gand qui lui a imposé un contrôle judiciaire et une caution de 100.000 euros, a précisé son avocat, Me Jean Veil.

Olivier Barberot, ancien DRH du groupe, et Louis-Pierre Wenès, ancien numéro deux, sont convoqués d’ici jeudi tandis que l’entreprise sera entendue vendredi, tous étant susceptibles d’être mis en examen.

Devant le juge, M. Lombard n’a pas abordé le fond du dossier, se limitant à rappeler le contexte de l’époque avec « des règles de concurrence particulièrement défavorables », a rapporté Me Veil.

Didier Lombard s’était défendu dans une tribune au Monde, affirmant qu’ » à aucun moment, les plans conçus et mis en œuvre par France Télécom n’ont été dirigés contre les salariés ».

AFP