Indexation des salaires: une compensation imparfaite, un mécanisme indispensable

Ciblé et décrié par la droite, le mécanisme d’indexation automatique des salaires est encensé et protégé par la gauche comme un acquis social à préserver, coûte que coûte. Mais social, l’est-il vraiment ? On pourrait résumer la réponse comme ceci : il a les qualités de ses défauts, et inversement.

Le mauvais côté de la pièce de 2 euros d’abord (pour un revenu de 100 euros). En augmentant tous les revenus du travail de 2 %, l’indexation automatique des salaires accroît inexorablement l’écart entre les rémunérations les plus basses et les plus hautes. Ainsi, M. X gagne 100 euros par mois et M. Y, 200 euros. L’écart entre les deux est de 100. Après indexation de 2 %, l’écart entre eux est passé à 102. Sur des sommes plus importantes, on devine aisément à quel point cet écart s’accroît à chaque indexation.