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Télétravail: comment les entreprises veulent faire revenir leurs employés au bureau

Des centaines de milliers d’employés vont prochainement reprendre le travail au bureau. Sûrement pas « comme avant », mais dans le cadre d’un savant dosage entre « présentiel » et « distanciel ». L’ère du travail hybride peut désormais commencer.

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Journaliste au service Economie Temps de lecture: 7 min

Teinté d’un soupçon d’angoisse pour les uns, marqué d’un réel soulagement pour d’autres, le « retour à la normale » se prépare activement dans les organisations. Sachant que la fin du télétravail tous azimuts, post-pandémie, s’apparente tout de même à un (nouveau) saut dans l’inconnu : si le concept du travail hybride s’est imposé dans les esprits, ses modalités doivent encore être éprouvées, à grande échelle, dans la réalité.

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